Ratkaisu voi löytyä esim.
- ratkaisukeskeisestä valmennuksesta joko kokonaisille tiimeille tai yksilöille
- vahvuuskartoituksesta ja vahvuuksilla johtamisesta
- puheenvuorosta esimerkiksi yrityksen yhteisessä päivässä aiheena innostuksen syntyminen ja johtaminen työpaikalla